Book de Assessorados
20 de dezembro de 2022Periodicamente, apresentamos nosso Book exclusivo de profissionais assessorados em busca de recolocação. Confira os profissionais: (atualizado em dez) Diretor Administrativo/financeiro …
Ler artigo →Nossa metodologia utiliza 4 etapas para os processos de planejamento de carreira: Autoconhecimento, Reflexão, Preparação e Direcionamento.
Os programas de Planejamento e Orientação de carreira da HC CONSULTING são divididos em 3 pilares: Inicial, preparatório e transicional.
Foca em quem está em início de carreira. O grande objetivo é criar ou encontrar alternativas compatíveis com as habilidades e personalidade de cada assessorado.
Foca em profissionais em transição de carreira e que buscam orientação de como se posicionar perante o mercado de trabalho. Tem como objetivo, a partir do cenário atual, estruturar alternativas e para se sobressair nesse período transitório.
Foca em quem busca uma transição mais significativa de carreira. Tem como objetivo apoiar o assessorado em seu ciclo de mudança, seja ele de empresa para empresa, empresa para ramo ou empresa para empresário.
Você pode solicitar uma proposta entrando em contato conosco pelo canal de atendimento do site.
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